Creamos lo audaz para lograr lo extraordinario.
La SOSTENIBILIDAD , la TECNOLOGIA (IA ,computación quántica) y la ETICA van a tener un impacto en la sociedad en general y en la hospitalidad (turismo y hoteles ) en particular . Como resultado, la incertidumbre que genera el dar solución a los paradigmas antes mencionados puede paralizar la capacidad de los líderes empresariales de tomar medidas estratégicas.
¿Cuándo se sentirán las personas lo suficientemente seguras como para reanudar la vida normal? ¿Cómo afectará esto a sus hábitos de consumo? ¿Estallarán los disturbios sociales a medida que se intensifiquen las consecuencias económicas?
Sin embargo, la parálisis no es una opción
Entonces, ¿cómo puede una empresa convertir esta situación en una oportunidad , en un momento de incertidumbre extraordinaria y cambio constante?
Los líderes deben construir escenarios, y actualizarlos con frecuencia mediante el monitoreo de una variedad de indicadores en tiempo real, para usarlos como base para la toma de decisiones.
Adoptar un enfoque militar de este tipo para la gestión de crisis puede ayudar porque, después de todo, es una cuestión de supervivencia.
Diseño de escenarios y mantenerlos hasta la fecha
Lo primero que debe recordar al desarrollar escenarios en un contexto tan impredecible es no perderse en detalles innecesarios y evitar el atractivo de la falsa precisión. Los escenarios deben ser combinaciones de supuestos sobre cada uno de los siguientes factores:
- Innovacion,sostenibilidad y etica
- Ambiente macroeconómico
- Demanda específica del negocio
- Potencialidad del equipo
Todo ello determinarán la evolución de la crisis actual.
Para ello se debe construir una estructura de apoyo.
La oficina de Sostenibilidad e Innovación Etica
La oficina , está a cargo del desarrollo estratégico ,táctico y operacional
- Definición de los recursos técnicos y humanos necesarios
- Definición de las métricas y sistema de gestión de las mismas
- Comunicación con clientes, proveedores e inversores
La alta dirección también debe absorber la preocupación, difundir la confianza y ganar confianza a través de la transparencia. Los líderes de la compañía deben pensar cuidadosamente al seleccionar personas para encabezar estas oficinas y considerar candidatos, ya sea dentro o fuera de la compañía, con experiencia en la lucha contra crisis
«Hemos ganado la guerra, y no sin dolor, pero ahora debemos ganar la paz, y eso tal vez sea más difícil».
Talento y tecnología para ayudarte a crear tu nuevo futuro
Desde OTENTIK queremos ayudar a convertir la situación que vivimos , en una oportunidad para impulsar el rumbo de las empresas y organizaciones sociales, hacia la transformación que mejore su competitividad , para que puedan afrontar con éxito los retos que la sostenibilidad ,la innovación técnologica y la demanda de transparencia y actitud ética la sociedad demanda.
La innovación estratégica generada desde la digitalización de los negocios , la sostenibilidad , ecológia y ética de los mismos .Serán las guias a seguir para poder mantener el gen competitivo de los proyectos empresariales .
En OTENTIK sabemos y tenemos experiencia de éxito , en la transformación total o parcial de proyectos empresariales que han digitalizado su negocio incorporando la ecología , la sotenibilidad y la ética en el desarrollo de sus servicios y en la elaboración de sus productos.Hemos observado como crece y se fortalece la confianza entre el cliente y las marcas que han afrontado los procesos de transformación mencionados anteriormente.
Siendo conscientes que asistimos a un incremento de la obsolescencia del conocimiento , aplicamos en nuestros procesos de trabajo métodos que mejoran sustancialmente el “Time to Market” .Aplicamos metodologías AGILE y participamos con centros de investigación y cluster de conocimiento e innovación para poder dar un factor de ventaja competitiva a nuestros trabajos .
Colaboramos con Fundación Estivill para mejorar la calidad del sueño en los hoteles, residencias y nuestros hogares
Estamos desarrollando trabajos de investigación con el CSIC para poder seleccionar y desarrollar los mejores alimentos, aquellos que puedan aportarte los mejores nutrientes y sabor.
Nuestro compromiso con la ecología , la sostenibilidad y la ética
En ÖTENTIK nuestro objetivo es hacer una contribución positiva a largo plazo a la sociedad y el medio ambiente. Asesoramos a los clientes sobre cuestiones de sostenibilidad , ayudándoles a crear marcas con un propósito e incorporar la sostenibilidad en la hospitalidad ,en los productos, lo servicios , las comunicaciones , y tomamos medidas en nuestro negocio para mejorar nuestro propio desempeño.
SOSTENIBILIDAD E INNOVACIÓN ETICA . Defendemos lo audaz para conseguir lo extraordinario
Ayuda a Empresas y profesionales
En estos momentos tan extraordinarios ayudamos a las empresas y personas más vulnerables para que puedan construirse su nuevo futuro. Hemos incorporado a nuestro equipo, jóvenes discapacitados para que puedan seguir desarrollando su potencial. También colaboramos con Aldeas Infantiles para que los niños y jóvenes de su organización puedan conseguir el pleno acceso a todo su potencial.
